Obszary i profile zawodowe

Struktura Indesit Company odzwierciedla równe znaczenie strategiczne części komercyjnej i techniczno-produkcyjnej. Wspierają je pozostałe działy korporacyjne: administracji i księgowości, finansów i controllingu, marketingu, łańcucha dostaw, IT, HR oraz jakości.
Część techniczno-produkcyjna podzielona jest na obszary produkcyjne (fabryki), cztery działy technicznego wsparcia produktu oraz zespół innowacji.
Struktura komercyjna podzielona jest na regiony geograficzne: rynki Włoch, Wielkiej Brytanii i Irlandii, Europę Zachodnią, Europę Wschodnią, Rosję i kraje azjatyckie oraz rynki pozostałe (Północna i Południowa Ameryka, Środkowy i Daleki Wschód, Afryka).

• Marketing
  Główne strategie produktowe dla wszystkich rynków są opracowywane i planowane przez dział marketingu produktowego, z dużym naciskiem na innowacyjność i potrzeby europejskich konsumentów. Proces rozwoju produktu obejmuje planowanie i alokację inwestycji tak, aby stworzyć propozycję unikalnych wartości, odpowiadających potrzebom konsumentów i wizerunkowi marki. Dział marketingu marki zajmuje się zarządzaniem i promowaniem naszych marek (Indesit, Hotpoint-Ariston, Scholtès) oraz rozwija i promuje logo korporacyjne zarówno wewnętrznie, jak i na zewnątrz. Dział Marketingu w Indesit Company Polska zajmuje się przede wszystkim marketingiem produktowym, marketingiem rynkowym oraz komunikacją marketingową.
• Dział handlowy: sprzedaż i obsługa posprzedażowa
  Produkty są dystrybuowane poprzez sieć oddziałów na całym świecie. Istnieją dwie główne linie biznesowe: built-in - urządzenia do zabudowy, dedykowana głównie studiom kuchennym oraz free-standing - urządzenia wolnostojące, nakierowana głównie na rynek detaliczny. W zależności od danego rynku sprzedaż ukierunkowana jest w mniejszym lub większym stopniu na te dwie linie biznesowe. Aktywności sprzedażowe koncentrują się także wokół rozwoju sprzedaży naszych produktów w punktach detalicznych (sell-out) i ich sukces zależy od dbania o dobre relacje z daną siecią sprzedaży. Serwis posprzedażowy jest kolejnym ważnym strategicznie obszarem. Marketing, sprzedaż i obsługa posprzedażowa ściśle współpracują ze sobą dbając o lojalność konsumentów. Indesit Company Polska posiada sieć przedstawicieli handlowych oraz kierowników ds. kluczowych klientów współpracujących z naszymi odbiorcami w całym kraju.
• Finanse
  Działy finansowe zarządzają całym przychodem przedsiębiorstwa, jego kapitałem i sprawami finansowymi. Przygotowują także odpowiednie raporty fiskalne i finansowe na potrzeby księgowe oraz na potrzeby relacji z inwestorami (Indesit Company jest spółką notowaną na giełdzie). Ta część firmy obejmuje również dział planowania i controllingu, który dostarcza wszelkich analiz na potrzeby planowania i kontroli we wszystkich obszarach organizacji (produkcyjnym, komercyjnym, łańcucha dostaw), wspierając tym samym kierownictwo w procesie podejmowania decyzji. W Indesit Company Polska w ramach funkcji finansowej mamy Centrum Finansowo-Księgowe Indesit, zatrudniające kilkadziesiąt osób oraz działy controllingu produkcyjnego i komercyjnego.
• Łańcuch dostaw
  Głównymi funkcjami obszaru łańcucha dostaw są zaopatrzenie i logistyka. Są one zlokalizowane w siedzibie firmy w Fabriano oraz obejmują sieć biur na wszystkich najważniejszych rynkach i obaszarach produkcyjnych. Funkcja zaopatrzenia obejmuje zakupy bezpośrednie (materiały, surowce i komponenty) oraz pośrednie (usługi), podczas gdy logistyka jest zorganizowana wokół planowania produkcji, zarządzania zapasami i dystrybucji. Obszar łańcucha dostaw jest w pełni zintegrowany zarówno z częścią techniczno-produkcyjną firmy (R&D, fabryki) jak i poszczególnymi rynkami (szczególnie obsługa klienta). W Indesit Company Polska w ramach obszaru łańcucha dostaw mamy zarówno dział zakupów jak i dział logistyki.
• Obszar produkcyjny
  Obszary produkcyjne zlokalizowane są obecnie we Włoszech, Anglii, Rosji i Polsce. Wszystkie ściśle współpracują z działami technicznego wsparcia produktu, aby definiować i rozwijać nowe produkty i procesy technologiczne. Wszystkie fabryki zarządzają całościowo procesami produkcyjnymi: od zamówienia komponentów po produkt ostateczny, specjalizując się w konkretnej linii produktowej: kuchniach, lodówkach, pralkach, zmywarkach. W Polsce znajdują się cztery zakłady produkcyjne: dwa w Łodzi (fabryka kuchni i lodówek) oraz dwa w Radomsku (fabryka pralek i zmywarek).
• Innowacje i rozwój
  Ten obszar obejmuje cztery działy technicznego wsparcia produktu i zespół innowacji. Działy technicznego wsparcia produktu (kuchni, lodówek, pralek i zmywarek) nadzorują badania i rozwój oraz projektują cztery linie produktowe. Każdy dział wspiera odpowiednie fabryki: we Włoszech i w innych krajach. Zakłady mają ponadto swoje własne działy badań i rozwoju oraz inżynieryjne. Zespół innowacji rozwija know-how niezbędny do tworzenia nowych pomysłów i przekłada je na nowe koncepcje, funkcje i procesy. Odbywa się to we współpracy z działem marketingu i działami rozwoju produktu. To wszystko usprawnia proces rozwoju, dostaw, jakości oraz zmniejsza koszty oprogramowania instalowanego w produktach. Jako ośrodek doskonalenia, zespół innowacji stosuje najnowsze osiągnięcia technologiczne. W Indesit Company Polska każda z fabryk posiada swój dział badań i rozwoju oraz laboratoria.
• Jakość
  Pojęcie jakości w firmie funkcjonuje na dwóch poziomach - korporacyjnym i produktowym. Poziom korporacyjny dotyczy wszystkich obszarów organizacji, ich zadań, które mają być ulepszane, dotyczy również wprowadzania systemów jakości. Natomiast poziom produktowy, odnosi się do wszystkich aktywności związanych z jakością konkretnych wyrobów i procesów produkcyjnych w różnych fabrykach. W Indesit Company Polska każda z fabryk posiada dział jakości, dedykowany konkretnej gamie produktów, takich jak: kuchnie, lodówki, pralki, zmywarki. Dział jakości obejmuje: jakość dostaw, procesów wewnętrznych, wyrobów gotowych oraz laboratoria trwałości i niezawodności.
• Systemy Informatyczne
  Ten obszar opracowuje i wdraża krótko-, średnio-, i długoterminowe projekty informatyczne, mające na celu podniesienie efektywności procesów biznesowych przez poprawę zarządzania wiedzą i informacją. W Indesit Company Polska mamy dział IT wspierający zarówno obszar produkcyjny, część komercyjną jak i pozostałe funkcje firmy.
• Zasoby Ludzkie
  Ten obszar prowadzi procesy rekrutacji oraz wspiera rozwój kapitału ludzkiego, definiuje struktury organizacyjne, administruje sprawami personalnymi, wprowadza polityki personalne, a także projektuje, implementuje i koordynuje wszystkimi procesami komunikacji wewnętrznej. Każdy obszar biznesowy posiada swojego HR Menadżera oraz własne polityki zarządzane lokalnie, które są zgodne z polityką korporacji.
• Audyt Wewnętrzny
  Audyt wewnętrzny zajmuje się analizowaniem i kontrolą procesów biznesowych. Monitoruje również przestrzeganie procedur oraz opracowuje projekty zmierzające do poprawy analizowanych procesów. Dział ten zlokalizowany jest w siedzibie firmy w Fabriano.
• Komunikacja zewnętrzna i biuro prasowe
  Dział ten zarządza wszelkimi działaniami komunikacyjnymi w ramach korporacji: od biura prasowego, przez serwis PR, komunikację i promocję polityki i aktywności w ramach społecznej odpowiedzialności biznesu.
• Dział prawny
  Dział prawny wspiera wszystkie funkcje firmy w obszarze relacji określonych umowami oraz w obszarze relacji korporacyjnych i ładu korporacyjnego. Jest on zlokalizowany w siedzibie firmy w Fabriano.
• Dział spraw technicznych
  Dział ten interpretuje i komunikuje dyrektywy europejskie oraz lokalne ustawodawstwo, dotyczące kwestii techniczno-przemysłowych. Dba o to, aby interesy firmy były odpowiednio respektowane i promowane. Dział ten zlokalizowany jest w siedzibie firmy w Fabriano.